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Éste es "casi" el último boletín del año

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MHP_empresa_taponera    
MHP colabora con Fundación SEUR
   
 
Estamos muy orgullosos de aportar nuestro granito de arena en el proyecto Tapones para una nueva vida® de la Fundacion Seur.

Mediante el reciclaje de tapones de plástico, la fundación consigue fondos para dar acceso a tratamientos médicos y ortopedias a niños con necesidades especiales.

Desde este mes de noviembre, MHP es empresa taponera y nuestro personal reúne tapones para contribuir en este proyecto.

 
   


 
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Conoce a... Gloria Jiménez
 
Gloria Jiménez Bolaños es analista programadora, además de ser la Responsable del Departamento de Integración en MHP.

Es la cara visible con la que los clientes hablan para concretar integraciones entre diferentes programas, pero esto lo explica mucho mejor ella misma, en esta vídeo entrevista.

 
 
 
/factorhumanobcn2019
Secretos al descubierto en Factor Humano Barcelona
 
Sabemos que este titular puede resultar algo sensacionalista, pero resulta que muchas empresas que se acercaron interesadas en nuestro servicio durante el pasado congreso Factor Humano, en Barcelona, ya tenían un sistema para registrar la jornada laboral de sus empleados, pero no estaban nada contentas.

 
 
 
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MHP pone rumbo a Oporto
 
Por segunda vez en este año, MHP viaja a Portugal para participar en un congreso centrado en los profesionales de recursos humanos.

Esta vez nos vamos al norte de Portugal, concretamente a Oporto.

Recordemos que en nuestro país vecino, llevar un registro horario de la jornada de los empleados también es obligatorio para todas las empresas.

 
diferentes-formas-de-fichar    
¿Todavía te preguntas cómo se puede registrar el horario de un comercial, un repartidor o un teletrabajador?
   
 
Los "empleados móviles" son aquellos que deben realizar su trabajo en distintos puntos geográficos para cumplir con los objetivos de la empresa y éstos también deben registrar su horario.

En MHP disponemos de varios métodos de fichaje, que facilitan el registro horario a estos profesionales.

Aplicacióndegestion    
Aprende más sobre la Aplicación de Gestión de MHP
   
 
Cada semana publicamos un nuevo artículo en el blog de MHP. Muchos de ellos van destinados a explicar diferentes apartados de la aplicación de gestión, incluida en el Servicio Integral de Gestión de Horarios.

Aquí tienes los últimos posts relacionados. Todos incluyen un breve vídeo.

 
 

como-generar-informes-validosCómo generar informes de registro de jornada válidos ante una Inspección de Trabajo

las-notas-en-las-solicitudesLa notas en las solicitudes mantienen informado al empleado mientras el gestor las resuelve

como-controla-un-gestor-de-recursos-humanos-el-personalCómo organizar las vacaciones y saber la disponibilidad de personal, desde Portal Horario

contrato-a-tiempo-parcial    
Todo lo que necesitas saber sobre
Contratos a Tiempo Parcial
   
 
Elena Sánchez, Responsable del área de Recursos Humanos en MHP, aclara todos los puntos importantes sobre los Contratos a Tiempo Parcial.

Es importante recordar que, antes de la aprobación de la obligacion de llevar un registro horario para todos los tipos de contratos, para los de tiempo parcial ya existía la obligación de llevar un control de las horas trabajadas y entregarlo mensualmente junto con el recibo de la nómina. Pero hay mucho más.

Descarga gratis nuestro e-book
 

e-book_gratis_mhp

6 puntos a tener en cuenta, antes de elegir un sistema para el registro horario de la jornada del personal​

Desde MHP hemos creado este e-book con el objetivo de aclarar dudas antes de elegir un sistema de registro horario.

Si tu empresa tiene el servicio con MHP, no hay nada por lo que preocuparse, pues cumple al 100% con la nueva normativa.

Si por el contrario, aún no tienen un sistema o conoces a alguien que esté en plena búsqueda, seguro agradecerá que le pases este e-book.
   
 
 
 
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